Autodesk setzt auf personelle Erneuerung und KI-Strategie, während der Softwarekonzern solide Zahlen vorlegt und tiefgreifende Veränderungen ankündigt.

Kann ein neuer Vorstand und eine klare KI-Strategie dem Software-Riesen Autodesk neuen Schwung verleihen? Während das Unternehmen weiterhin solide Zahlen vorlegt, stehen tiefgreifende Veränderungen an – von personellen Weichenstellungen bis hin zu einer radikalen Fokussierung auf künstliche Intelligenz.

Machtpoker hinter den Kulissen

Ende April hat Autodesk zwei neue unabhängige Direktoren in seinen Vorstand berufen: Jeff Epstein, ehemaliger Finanzchef von Oracle, und Christie Simons, eine erfahrene Technologie-Expertin von Deloitte. Dieser Schritt folgt auf eine Kooperationsvereinbarung mit dem aktivistischen Investor Starboard Value LP und unterstreicht den Druck, unter dem das Management steht. Mit nun 12 Direktoren – davon 11 unabhängige – signalisiert Autodesk Transparenz und Offenheit für Veränderungen.

Zahlen mit Doppelboden

Gegenüber Starboard Value betonte Autodesk jüngst seine robuste Finanzperformance:

  • Umsatzwachstum: 16% seit 2019, 12% im Jahresvergleich
  • Operative Margen (non-GAAP): Deutliche Steigerung, weitere Expansion für 2026 erwartet
  • Free Cashflow: Von 1,3 Mrd. USD (2024) auf 1,6 Mrd. USD (2025) gestiegen

Doch hinter den glänzenden Kennzahlen lauern Herausforderungen. Im Februar kündigte das Unternehmen einen drastischen Umbau an: 9% der Belegschaft – rund 1.350 Mitarbeiter – werden abgebaut. Die freiwerdenden Ressourcen sollen in die Cloud-Transformation und KI-Entwicklung fließen.

KI als Gamechanger?

Autodesks jährlicher "State of Design & Make Report" zeigt deutlich, wohin die Reise geht: KI-Kompetenzen stehen bei Einstellungen ganz oben auf der Prioritätenliste. Die Befragung von Branchenführern aus Design, Fertigung und Bau unterstreicht den strategischen Fokus auf intelligente Softwarelösungen.

Die entscheidende Frage bleibt: Kann Autodesk mit seiner Neuausrichtung nicht nur Kosten sparen, sondern echte Innovationsimpulse setzen? Der Aktienkurs, der seit dem 52-Wochen-Hoch im November 2024 deutlich unter Druck steht, spiegelt die Skepsis der Anleger wider. Jetzt muss das Unternehmen liefern – sowohl bei der Profitabilität als auch bei der Zukunftsausrichtung.

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